校园招聘

简历完整性反映您简历信息填写的完整程度，在应聘环节仅供参考。建议您尽量填写完整，会提高您简历通过筛选的概率。以下是耀世娱乐在您更新简历、撰写简历的一些小建议：

（1）仔细阅读您希望申请的职位内容，结合您的工作经验，建议您在简历相关描述中体现职位要求的特质并提供相关数据加以佐证。

（2）若您有主导或者参与过岗位相关的项目经验，请您说明所担任的角色、项目完成的方式和结果。

（3）若您有和申请职位相关的培训经验、证书等，也请您体现在简历上。

（1）职业探索：在申请职位之前，耀世娱乐也希望您可以关注自身，先回顾思考在您过往的工作和学习经验中，您真正对什么内容感兴趣？有什么事是您觉得做起来有成就感的？综合考虑自己的能力、经验、个性和职业愿景等，做下一阶段的职业发展规划，希望您可以在耀世娱乐找到更匹配的工作。

（2）了解耀世娱乐：对您自己的职业规划有清晰的认知后，耀世娱乐希望提供足够的信息，让您对耀世娱乐有更多的了解，从而申请到最适合您的职位。欢迎访问耀世娱乐的公司官网和微信公众号“耀世娱乐人”“耀世娱乐LED大显示”，查看社会招聘/校园招聘的相关内容，进一步了解公司的产品、业务、企业文化、公司新闻等。

（3）投递简历：请在耀世娱乐官网社会招聘/校园招聘的职位栏，选择您希望从事的职位，投递职位。耀世娱乐会根据各部门的时间安排简历筛选，如您的简历通过筛选，耀世娱乐会通过短信、电话或邮件通知您，请您保持简历中的联系方式畅通。

（4）进入面试：耀世娱乐会根据情况安排线上或线下的面谈，面试流程一般会在2-3轮内完成。包含招聘HR面试、业务主管面试及综合测评，部分岗位增设上机实操/理论笔试/语言测试环节评估您的技能、经验等是否适合相应的职位。同时您也有机会更好地了解耀世娱乐和未来的团队。

（5）确定录用：面试结束后，结合职位需求及您的面试表现，综合评估后若您是最佳人选，招聘HR会和您联系确认面试结果，同时会向您介绍薪酬、福利等详情，进入正式的录用审批申请，审批通过后发送至您的邮箱，如果您接受offer，入职后就成为耀世娱乐人，耀世娱乐，有你更精彩！